通過SEDEX認證都需要準備哪些資料？
Sedex其實就是一個數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)，有雨很好的保存企業(yè)的勞動準則信息，改系統(tǒng)已經(jīng)收到了很多的大型零售商和生產(chǎn)商的青睞。SEDEX是非贏利組織，不論是誰都可以申請會員資格。凡是成為會員，其審核結(jié)果可以得到該組織的的會員的認可并被他們共享，何希望成為會員的個人也可以通過在線系統(tǒng)提交申請。
SEDEX認證的要求有很多，強迫的勞動，不能關(guān)押勞動者以及強迫不愿勞動的犯人。桂圓不能交納押金，更不能把證給雇主。員工有自由結(jié)社以及進行勞動談判
的權(quán)利。員工都可以加入工會，進行勞資談判。雇主對于工會的行為以及活動不得干預，需要保持開放的態(tài)度。雇主不能歧視職工的代表，這些代表可以利用工作場所執(zhí)
行其職工代表的權(quán)利。
雇主需要提供工作環(huán)境，要考慮該行業(yè)的以及危險。如果有危險需要采取適當?shù)拇胧?，防由于工作環(huán)境引起的對員工造成的人身傷害的發(fā)生，從實際促發(fā)減少工
作環(huán)境中的各種危險因素。
雇主需要對員工進行定期的健康以及方面的培訓，要為員工提供干凈的衛(wèi)生間以及引用水，在可能的請款下還需要提供存放食品的衛(wèi)生設(shè)備。為員工提供的宿舍需要干凈、衛(wèi)生，滿足員工的基本需求。
作為企業(yè)不能招收童工，不能鼓勵18歲以下的青少年在夜間或者危險的情況下工作。